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貴州163

貴州開放大學(貴州職業(yè)技術(shù)學院)2024年“銀齡計劃”人才引進(20人|)

為深入學習貫徹黨的二十大精神,進一步落實中央、省委關(guān)于人才工作的部署要求,堅持圍繞“四新”主攻“四化”主戰(zhàn)略和“四區(qū)一高地”主定位,大力實施新時代人才強省戰(zhàn)略,緊扣我校重點專業(yè)、重點項目人才智力需求,引用留用一批老教授、老專家、老科技工作者等銀齡人才,助推學校高質(zhì)量發(fā)展。根據(jù)《貴州省“銀齡計劃”實施方案》文件精神,結(jié)合學校實際,制定本方案。

一、組織領(lǐng)導

2024年銀齡人才引進工作在學校黨委人才工作領(lǐng)導小組指導下進行,成立引才工作小組。

二、引進對象

引進符合條件的銀齡人才20名。

三、引進條件

(一)已辦理退休手續(xù),年齡不超過70周歲。

(二)具有較強的專業(yè)知識或?qū)I(yè)技能,政治可靠、師德高尚、愛崗敬業(yè)、身心健康,熱愛教育事業(yè),有意愿有條件服務(wù)貴州,具備學科專業(yè)建設(shè)水平和能力。

(三)符合《貴州開放大學(貴州職業(yè)技術(shù)學院)2024年度銀齡人才需求目錄》(附件1)條件。

四、引進待遇

(一)年薪5萬-20萬元;

(二)按照相關(guān)規(guī)定提供公租房;

(三)一人一策。

五、引進程序

(一)發(fā)布需求。公布銀齡人才需求人數(shù)、招募條件、報名方式、遴選方式、考核方式的辦理程序等。

(二)自愿報名。符合條件人員按照自愿原則報名,填寫《貴州開放大學(貴州職業(yè)技術(shù)學院)2024年銀齡計劃申請表》(附件2),并提供簡歷、身份證、學歷學位證、退休證、職稱證或職業(yè)技能等級證書,以及近6個月縣級以上醫(yī)院體檢報告等材料(體檢報告最遲在簽訂協(xié)議前提供),打包發(fā)送至郵箱GZDD_HR@126.com,郵件主題命名格式:銀齡人才+姓名+專業(yè)方向。聯(lián)系電話:0851-84129706。

(三)資格審核。工作人員對照崗位條件對報名人才進行資格審核。

(四)對接洽談。與通過資格審核的人才就工作崗位、內(nèi)容、待遇等相關(guān)事宜進行洽談,協(xié)商一致的列為擬引進對象。

(五)學校研究。將擬引進的銀齡人才報學校黨委研究,審議通過的進行公示。

(六)簽訂協(xié)議。公示無異議,確定為當年引進的銀齡人才,雙方簽訂服務(wù)協(xié)議。

(七)報到上崗。按照雙方約定時間到校辦理入職手續(xù)報到上崗,履行崗位職責。

貴州開放大學(貴州職業(yè)技術(shù)學院)

2024年4月11日

附件1:貴州開放大學(貴州職業(yè)技術(shù)學院)2024年度銀齡人才需求目錄.xls

附件2:貴州開放大學(貴州職業(yè)技術(shù)學院)2024年銀齡計劃申請表.doc


標簽:163貴州人事考試信息網(wǎng) 上一篇: 下一篇:

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