甕安縣城市管理綜合行政執(zhí)法局關(guān)于面向社會公開招聘城市路燈管護人員的實施方案

隨著城市的不斷發(fā)展，亮化建設(shè)不斷提升，縣綜合執(zhí)法局對路燈及城市亮化管護范圍和工作量大幅增加，為保證日常管護工作及時、高效、有序開展，現(xiàn)面向社會公開招聘一線路燈管護人員2名，為做好本次招聘工作，特制定本實施方案。

一、 招聘原則及程序

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取自愿報名、統(tǒng)一面試、擇優(yōu)聘用的辦法。做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

二、 招聘的組織領(lǐng)導

（一）招聘工作在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下，由縣城市管理綜合行政執(zhí)法局組織實施。

（二）成立招聘工作領(lǐng)導小組

組  長：肖伯喜

副組長：熊 毅 鄧順菊 葉佳家

成  員：王志華 楊小平 錢家宇 向 陽  楊秀元

領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在甕安縣城市管理綜合行政執(zhí)法局綜合辦公室，由楊秀元兼任辦公室主任，負責聯(lián)系相關(guān)業(yè)務工作。

三、公開招聘的對象、名額及條件

（一）招聘名額：公開招聘甕安縣市政工程管理處（城市路燈管護人員）2名。

（二）招聘條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義。

2、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德及社會公德。

3、身體健康、五官端正，無殘疾和生理缺陷，不色盲，矯正視力0.8以上。

4、有良好的品行，無違法犯罪被處罰記載行為。

5、身體條件適應城市路燈管護工作需要，有較強的責任心和吃苦耐勞精神。

6、男性，中專以上文化程度，年齡在18周歲（含18周歲）以上35周歲（含35周歲）以下。

持有電工作業(yè)證，高壓電工操作證可放寬至45歲，至少具有2年以上電工作業(yè)經(jīng)驗。

（三）優(yōu)先條件：

同等條件下，黨員、退伍軍人優(yōu)先。

（四）限制條件：有下列情況之一的不予以聘用。

1、曾受過刑事處罰的或勞動教養(yǎng)的人員。

2、有犯罪嫌疑尚未查清的人員。

3、受過黨紀、政紀處分的人員。

4、曾被開除公職的人員。

5、違反計劃生育的人員。

6、有精神病史的人員。

7、其他不宜承擔城市管理路燈管護工作的人員。

四、招聘人員性質(zhì)及工資待遇

1、招聘人員性質(zhì)：招聘人員屬合同制職工。

2、工資：享受甕安縣城市管理綜合行政執(zhí)法局現(xiàn)有路燈管護人員同等基礎(chǔ)工資福利待遇，繳納五險。

五、招聘程序

（一）報名。本次采取現(xiàn)場報名的方式進行，報名時間：2017年9月1日起至9月5日止（上班時間：上午8:30—11:30，下午14:30—17:30）；報名地點：甕安縣城市管理綜合行政執(zhí)法局一樓市政辦公室（縣醫(yī)院前500米左右，甕安縣第二行政綜合辦公大樓）；報名咨詢電話：0854-2620181。

（二）報名時須交材料：

1、有效《居民身份證》、畢業(yè)證書、電工證原件及復印件1份；

2、戶籍所在地或居住所在地出具的無違反計劃生育證明和派出所出具無違法犯罪記錄證明原件；

3、縣級以上醫(yī)院體檢證明和近期本人同底免冠1寸紅底彩照3張。

4、報名人員按要求填寫《報名表》，《報名表》填寫信息要真實、準確，如有弄虛作假、信息錯誤或不完整的責任自負，一經(jīng)查實，即取消報名資格。

（三）資格審查。由縣綜合執(zhí)法局負責報名工作的人員進行資格審查，對符合報考條件的考生進行報名登記。

（四）面試：（主要面試路燈照明、景觀亮化等基礎(chǔ)理論知識，按50%成績計入總分）面試官臨時抽調(diào)，面試試題及評定標準臨時確定。面試時間：2017年9月6日上午08:40，面試地點：甕安縣城市管理綜合行政執(zhí)法局一樓市政辦公室，面試成績當場公布。

（五）實操：（主要考察路燈管護方面實際操作水平，按50%成績計入總分）考官臨時抽調(diào)，操作項目及評定標準臨時確定。實操時間：2017年9月6日下午14:30，面試地點：甕安縣城市管理綜合行政執(zhí)法局一樓市政辦公室，實操成績當場公布。

（六）考察及公示

按面試和實操總成績?nèi)∏?名進入考察環(huán)節(jié)，由城市管理綜合行政執(zhí)法局組織進行政審。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、綜合素質(zhì)能力。考察合格后由甕安縣城市管理綜合行政執(zhí)法局進行公示，公示期5天，公示時間：2017年 9月6日至9月10日。公示期間無異議，或有異議但不影響聘用的問題，予以聘用。

（七）聘用

1、辦理聘用手續(xù)：擬招聘人員公示期滿后，由縣城市管理綜合行政執(zhí)法局通知擬聘用人員簽定《勞動聘用合同》，辦理聘用手續(xù)。在規(guī)定的時間內(nèi)不簽定《勞動聘用合同》者或指定時間內(nèi)不報到上崗者，取消其本次聘用資格。試用期為1個月，試用期不享受技術(shù)工資和績效工資。

2、上崗后聘用合同解除或終止

（1）本人申請，經(jīng)主管部門同意的，可解除合同。

（2）工作期間違法亂紀或徇私舞弊的，主管部門有權(quán)提前解除或終止合同。

（3）不服從安排或不能按時完成任務的，主管部門有權(quán)提前解除或終止合同。

（4）政策法律規(guī)定需解除或終止合同的，按規(guī)定解除或終止合同。

六、紀律要求

招聘工作接受紀檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。對招聘工作人員有徇私舞弊、弄虛作假行為的，按照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》及其它有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

七、其他

本《招聘方案》通過甕安縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.wengan.gov.cn/）甕安縣城市管理局網(wǎng)站（http://www.wacg.gov.cn/）予以發(fā)布。

本《招聘方案》未盡事宜由甕安縣公開招聘城市路燈管護人員領(lǐng)導小組負責解釋。

咨詢電話：0854-2620181(甕安縣城市管理綜合行政執(zhí)法局辦公室)

監(jiān)督電話：0854-2788903（監(jiān)察室）