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貴州163

2024畢節(jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司面向全省黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)公開(kāi)選聘中層管理人員公告(2人|4.7-4.12報(bào)名)

根據(jù)工作需要,畢節(jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司2024年面向全省黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)公開(kāi)選聘2名中層管理人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、公開(kāi)選聘原則及程序

選聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持公開(kāi)選聘條件、公開(kāi)選聘程序、公開(kāi)選聘結(jié)果“三公開(kāi)”制度,按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面談測(cè)評(píng)、體檢、考察政審、研究聘用等程序進(jìn)行。

二、選聘計(jì)劃及職位

本次計(jì)劃選聘中層管理人員2名,具體崗位要求詳見(jiàn)《畢節(jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司2024年面向全省黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)公開(kāi)選聘中層管理人員職位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職位表》,詳見(jiàn)附件1)。

三、選聘條件及資格

(一)基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,具有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法;

2.政治堅(jiān)定,堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。

(二)基本資格

1.現(xiàn)為貴州省黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位(自收自支事業(yè)單位除外)和國(guó)有企業(yè)在職在編人員;

2.工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截止到2024年3月22日;

3.年齡在18周歲以上(2006年3月22日及以前出生),40周歲及以下(1983年3月23日及以后出生);

4.2023年度考核稱(chēng)職或合格及以上等次;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

6.符合選聘職位學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)要求及其他資格條件詳見(jiàn)《職位表》;

7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)有下列情形之一的不受理報(bào)名

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰,曾被開(kāi)除公職或被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

3.受黨紀(jì)政務(wù)處分或組織處理影響期內(nèi)的;

4.違反意識(shí)形態(tài)有關(guān)規(guī)定,造成嚴(yán)重不良影響的;

5.任職試用期未滿的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

7.在涉及秘密職位工作,未滿脫密期的;

8.不符合選聘條件或職位所需資格條件的;

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選聘程序

(一)發(fā)布公告

2024年3月22日—2024年4月1日。在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)市財(cái)政局官網(wǎng)公開(kāi)發(fā)布選聘公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式:報(bào)名統(tǒng)一采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。(原則上要求報(bào)名人員本人親自到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,如遇特殊原因本人無(wú)法到現(xiàn)場(chǎng)的,可委托他人代為報(bào)名)。

2.報(bào)名時(shí)間:2024年4月7日—2024年4月12日(上午9:00—12:00;下午2:30—5:30)。

3.報(bào)名地點(diǎn):畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)文化路2號(hào)畢節(jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司五樓黨建辦公室(人力資源部)。聯(lián)系電話:0857-8238518。

4.報(bào)名時(shí)需提供以下材料

(1)《畢節(jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司2024年面向全省黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)公開(kāi)選聘中層管理人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》詳見(jiàn)附件2,只收打印表);

(2)學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件(出示原件,收取復(fù)印件),學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)籍在線認(rèn)證報(bào)告》《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(帶二維碼)掃描件;

(3)有效《居民身份證》原件及復(fù)印件(出示原件,收取復(fù)印件);

(4)報(bào)考人員需提供所在單位出具的同意報(bào)考證明;

(5)《工作經(jīng)歷證明》(原件,詳見(jiàn)附件3);

(6)2023年度考核稱(chēng)職或合格及以上等次證明;

(7)近期一寸免冠照片2張,同時(shí)附電子版(電子版照片文件名格式為:公司名稱(chēng)+崗位名稱(chēng)+姓名,現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一發(fā)送到1637630002@qq.com);

(8)委托他人代報(bào)的,需提供委托人本人簽名的授權(quán)委托書(shū)和受托人的有效《居民身份證》原件及復(fù)印件(出示原件,收取復(fù)印件);

(9)報(bào)考人員認(rèn)為需要提供的其他材料。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名及資格審查資料復(fù)印件一律不退還報(bào)考人員。

(三)資格審查

1.報(bào)考人員須如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料,所提交的有關(guān)證件與面談測(cè)評(píng)時(shí)使用的證件必須一致;

2.報(bào)考人員根據(jù)選聘職位填寫(xiě)《報(bào)名表》,填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù)。委托他人進(jìn)行報(bào)名的,錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé);

3.報(bào)考人員提供的材料或信息不實(shí)的,取消其本次報(bào)考資格。報(bào)考人員惡意擾亂報(bào)考工作秩序或者偽造學(xué)歷、學(xué)位證明及其他有關(guān)證件騙取選聘資格的,取消其選聘資格;

4.資格審查貫穿整個(gè)選聘工作的始終,在選聘過(guò)程中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件不符合要求的,立即取消其選聘資格;

5.相關(guān)工作人員根據(jù)報(bào)考人員填寫(xiě)的個(gè)人信息,對(duì)照本《公告》規(guī)定的選聘條件和填報(bào)職位所需的資格條件進(jìn)行審查,經(jīng)資格審查合格、符合條件的予以確認(rèn);

6.報(bào)考職位通過(guò)資格審查的人數(shù)與計(jì)劃選聘人數(shù)不限比例;

7.資格審查合格人員名單通過(guò)畢節(jié)市人民政府網(wǎng)發(fā)布。

(四)面談測(cè)評(píng)

1.選聘采取面談測(cè)評(píng)方式進(jìn)行。根據(jù)資格審查合格情況確定進(jìn)入面談測(cè)評(píng)人員。面談測(cè)評(píng)總分為100分,面談測(cè)評(píng)成績(jī)按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位考生成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,通過(guò)復(fù)試面談測(cè)評(píng)的方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的對(duì)象。面談測(cè)評(píng)成績(jī)低于60分取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.面談測(cè)評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知??忌毘钟行А毒用裆矸葑C》和準(zhǔn)考證參加面談測(cè)評(píng)。未參加的考生視同為自動(dòng)放棄。請(qǐng)考生密切關(guān)注畢節(jié)市人民政府網(wǎng)發(fā)布的信息。

3.面談測(cè)評(píng)成績(jī)公告在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)發(fā)布。

(五)體檢

面談測(cè)評(píng)結(jié)束后進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢根據(jù)職位選聘計(jì)劃數(shù)按面談測(cè)評(píng)成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。因應(yīng)聘人員原因,選聘單位24小時(shí)內(nèi)無(wú)法聯(lián)系到應(yīng)聘人員的,視為自動(dòng)放棄,放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不再遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(六)考察政審

體檢合格選聘人員確定為考察政審對(duì)象??疾煺徆ぷ饔僧吂?jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司具體負(fù)責(zé)實(shí)施??疾煺徆ぷ鞑扇V泛聽(tīng)取意見(jiàn)、查閱選聘人員檔案等方式,按照全面、客觀、公正的原則進(jìn)行,考察政審內(nèi)容主要包括選聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾煺彆r(shí),還須進(jìn)一步核實(shí)選聘人員是否符合規(guī)定的選聘資格條件,考察中,經(jīng)公司審定存在《公告》中“不得報(bào)考”條件所列情況之一的,取消擬聘用資格。政審期間,因政審不合格或自動(dòng)放棄的,空缺職位不再遞補(bǔ)。

(七)公示

1.經(jīng)考察政審合格的考生,確定為擬聘用人員,在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)市財(cái)政局官網(wǎng)上面向社會(huì)公示7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。

2.公示期間有舉報(bào)并查實(shí)有嚴(yán)重影響聘用的,取消擬聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。聘用前選聘人員需提供原單位離職證明或解除勞動(dòng)合同證明,如不提供證明,不進(jìn)行聘用。

(八)聘用

選聘人員實(shí)行任職試用期1年,試用期考核合格的,正式聘任為畢節(jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司中層管理人員,任職試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。

五、工作要求及注意事項(xiàng)

(一)選聘工作要主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度。如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)在本次選聘工作各環(huán)節(jié)中,請(qǐng)選聘人員務(wù)必保持電話通暢,并密切注意公布的相關(guān)選聘信息,因未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系未參加面談測(cè)評(píng)等情況的,后果由本人承擔(dān)。

(三)本次選聘工作未盡事宜,由畢節(jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司另行通知。

咨詢電話:0857—8238518

監(jiān)督電話:19110732543

附件:1.畢節(jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司2024年面向全省黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)公開(kāi)選聘中層管理人員職位表.docx

2.畢節(jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司2024年面向全省黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)公開(kāi)選聘中層管理人員報(bào)名表.docx

3.工作經(jīng)歷證明.doc

畢節(jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司

2024年3月22日

原文標(biāo)題:畢節(jié)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司2024年面向全省黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)公開(kāi)選聘2名中層管理人員公告

文章來(lái)源:https://www.bijie.gov.cn/xxfb/tzgg/rszp/202403/t20240322_83985149.html


標(biāo)簽:163貴州人事考試信息網(wǎng) 上一篇: 下一篇:

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